【面接官直伝】新卒面接での代表的なQ&A(20選)を紹介

(2024年3月23日に更新)

 

Worry man
・何を聞かれるのか知りたい
・回答例が知りたい

 

この記事は、このような悩みを持つ方に向けて書いています。

新卒面接の準備の1つとして、想定質問と回答(Q&A)を用意しておくことというのは有効な手段です。

一方で、いきなり想定質問と言われてもピンと来ないですよね。

想定質問を準備しておくと、面接前の安心感が違います。

たとえ想定外の質問がきても、気持ちが安定していれば落ち着いて回答できるものです。

 

今回は、新卒面接で聞かれる代表的なQ&Aについて紹介していきます。

 

【目次】

面接では何を質問されるのか?

question

 

まず初めに、20個の質問を一気に紹介します。

その後、それぞれの質問に対して、回答例を紹介します。

 

  1. なぜ当社を志望しましたか?
  2. 当社のどんなところに魅力を感じましたか?
  3. 当社が他の会社と違うところは何でしょうか?
  4. 学生時代、一番頑張ったことは何でしょうか?
  5. 学生時代、一番思い出に残る失敗は何でしょうか?
  6. その失敗から何を学び、その後自分はどう変わりましたか?
  7. 当社に入って、具体的にやりたい仕事はありますか?
  8. 逆に、やりたくないと思っている仕事はありますか?
  9. 将来のキャリアプランについて考えていることがあれば教えて頂けますか?
  10. 研究やアルバイトなどで、リーダーを任されたことはありますか?
  11. リーダー経験の中で、一番大変だったことは何でしょうか?
  12. 理想のリーダー像があれば教えて頂けますか?
  13. 他者とのコミュニケーションの中で気をつけていることはありますか?
  14. 他者と価値観や考え方の違いにより衝突した場合、次にどんな行動をとりますか?
  15. 自分の強みと、それが分かるエピソードを教えて頂けますか?
  16. 自分の弱みと、それが分かるエピソードを教えて頂けますか?
  17. (外資系企業)普段どのくらい英語でコミュニケーションする機会がありますか?
  18. (外資系企業)海外の人と話す際に気をつけていることはありますか?
  19. (外資系企業)自分の英語力を今後どのように改善していきたいと考えていますか?
  20. (外資系企業)将来海外で仕事してみたいですか?

 

代表的なQ&A(20選)の紹介

interview_面接

 

20個の質問に対して、1つ1つ回答例をあげていきます。

回答例の下には、文字数と、読み上げる時間の目安を記載しています。
1分300文字くらいのスピードが適切と言われています。

 

①なぜ当社を志望しましたか?

わたしが御社を志望した理由は、御社の「人を育てる、人に任せる」という企業理念に強く共感したからです。

同じようなことを掲げている会社は他にもありますが、私は御社にインターンとして2週間働かせて頂いた際に、
指導頂いた先輩社員さんから丁寧に教えてもらい、また、ある程度できるようになると1つの仕事を任せてもらえました。

その経験から、本当に人のことを大事にする会社なのだと実感し、「御社で働きたい!」という思いを強くしました。

209文字(約42秒)

はやぶさ
志望企業に対する情熱を伝えることがポイントです!

 

②当社のどんなところに魅力を感じましたか?

人を育てること、人に任せることを貫いている企業理念です。

若手であっても、やる気と努力次第で大きなチャンスをもらえる会社であるところに大きな魅力を感じました。

78文字(約16秒)

はやぶさ
しっかり企業研究できているかは、こういった部分に現れます。

 

③当社が他の会社と違うところは何でしょうか?

最も違うなと感じたところは社員さんの笑顔です。

御社を含む幾つかの企業の企業見学に参加させて頂きましたが、御社は紹介してくださる社員さんの笑顔がとても印象的でした。

とても楽しく仕事をされているのが伝わってきました。

106文字(約21秒)

はやぶさ
これは企業研究できていないと回答が難しい質問です。
同業他社についても調査しておきましょう!

 

④学生時代、一番頑張ったことは何でしょうか?

一番頑張ったことは勉強です。

大学1年と2年のときは、正直申し上げて遊んでばかりで成績はかなり悪い状態でした。

大学3年に入り、このままでは何のために大学に入ったのか分からない、自分のやるべきことをやろうとマインドを入れ替え
寝る間も惜しんで勉強するようになりました。

そのときの頑張りが無ければ、今御社の面接を受けている自分は無かったと思います。

171文字(約34秒)

はやぶさ
単純な回答より、ストーリー風の回答の方がメッセージが強く伝わります!

 

⑤学生時代、一番思い出に残る失敗は何でしょうか?

友人とビリヤードをしていた際の失敗談になるのですが、自分のショットが狙い通りに決まって勝ちが決まった際に、
有頂天になってしまい、キューを持ったまま手を上に振り上げてしまいました。

そのキューの先端が天井の照明にあたり、照明が粉々に割れてしまいました。

そして、天井から落ちてきた破片で友人と自分が怪我をしそうになったことです。

161文字(約32秒)

はやぶさ
失敗が面接官の頭の中で描けるくらい、具体的に伝えるのがポイントです!

 

⑥その失敗から何を学び、その後自分はどう変わりましたか?

学んだことは、冷静な行動の重要性です。

遊びであっても、自分がいる環境に応じて適切な行動を取ることを心がけるようになりました。

62文字(約12秒)

はやぶさ
失敗を反省し、次に活かすというのは、仕事の基本でもあります。

 

⑦当社に入って、具体的にやりたい仕事はありますか?

御社の開発されている製品の中で、特にXXXに強い興味があり、その製品のシステム設計に携わりたいと考えております。

具体的には、私が大学で研究しているモデルベース開発の知識を活用して、
コンピュータ上でシステムの構築や問題の解決等を行っていきたいと考えています。

126文字(約25秒)

はやぶさ
ここは是非、企業研究を通して具体的に言えるようになっておきましょう!
「よく分からない」という回答ではもったいない!

 

⑧逆に、やりたくないと思っている仕事はありますか?

正直申し上げて、社会人経験ゼロの身としましては、「これがやりたくない」といった気持ちは持っておりません

まずは、どのような仕事であれ、与えられた仕事は一生懸命にやっていきたいと考えています。

95文字(約19秒)

はやぶさ
事情があってどうしてもできないものを除き、「やりたくない仕事」というのは持っておかないことをオススメします!

 

⑨将来のキャリアプランについて考えていることがあれば教えて頂けますか?

はっきりとしたイメージが持てているわけではないのですが、今の気持ちとしては、ある程度の設計経験を経て、
まずは小さな組織のリーダーになり、最終的には大きな規模のプロジェクトを率いてグローバルで活躍できるリーダーになりたいと考えています。

117文字(約23秒)

はやぶさ
はっきりしてる人なんてまずいませんので、ぼんやりとしたイメージを持って伝えられればOKです!

 

⑩研究やアルバイトなどで、リーダーを任されたことはありますか?

はい。アルバイトで現在リーダーを任されています

具体的には飲食店の接客の仕事をさせて頂いているのですが、新人教育はほぼ私に任せて頂いている状況です。

74文字(約15秒)

はやぶさ
リーダー経験がある場合はぜひ積極的に伝えてください。ない場合は素直に「ありません」と伝えましょう!

 

⑪そのリーダー経験の中で一番大変だったことは何でしょうか?

繁忙期で人手が圧倒的に足りないときがあったのですが、その際、本来は新人について私が指導しながら覚えてもらう予定が、
どうしても他の仕事があり、新人に1つの仕事を任せることになりました。

しかし結局その新人は全く動けず、結果お客様を怒らせてしまったことがありました。

人を育てることと、自らも手を動かすことの両立の難しさを学びました。

163文字(約32秒)

はやぶさ
⑤と同じく、面接官が頭の中でイメージできるくらい、具体的に伝えましょう!

 

⑫理想のリーダー像があれば教えて頂けますか?

どんなに忙しい状況であっても笑顔を絶やさず、常に冷静に全体の状況を分析し、
優先順位を決めて取り組む決断力のあるリーダーが理想です。

65文字(約13秒)

はやぶさ
普段から「こういう人のようになりたい」という目標を持っておくといいですね!

 

⑬他者とのコミュニケーションの中で気をつけていることはありますか?

議論の場などで、単に周りに流されてしまわないよう、自分の意見を持ち、それを伝えることを意識しています。

51文字(約10秒)

はやぶさ
普段から意識している人でなければ即答が難しい質問です。
回答が思いつかない場合は、ぜひじっくり考えてみてください!

 

⑭他者と価値観や考え方の違いにより衝突した場合、次にどんな行動をとりますか?

一旦自分の意見を言うのを止めて、相手の話をしっかり聞くようにします。

相手には相手の考えや意見があって当然なので、それを聞くこともまた大事だと思っています。

77文字(約15秒)

はやぶさ
正直に、自分の過去の行動を振り返って発言するのがポイントです。
良い子になろうとしてもバレます。

 

⑮自分の強みと、それが分かるエピソードを教えて頂けますか?

私の強みは、自分の意見をはっきりと言えることです。

アルバイト先で新人指導をしていた際に、全く自分の言うことを聞こうとしない人がいました。

私は、社員さんの許可を得た上で、仕事が終わってからその人を呼び出し、1対1で話し合うことにしました。

その中で相手の考えや不満を聞くことができ、その上で自分の立場や任されていること、その人に期待していることをしっかりと伝えたら、
相手の表情が変わり、次の日からスムーズなコミュニケーションができるようになりました。

自分の意見を持つこと、それを伝えることの重要性を再認識した瞬間でした。

258文字(約51秒)

はやぶさ
ここは是非、事前にしっかりと準備して、力強く回答しましょう!
ものすごく大事な質問です!

 

⑯自分の弱みと、それが分かるエピソードを教えて頂けますか?

私の弱みは、1つのことに集中しすぎてしまうことです。

大学の研究は4人グループで行っていて、普段はそれぞれの場所に分かれて作業しているのですが、
自分の作業に没頭してしまい、打ち合わせの時間を過ぎてしまうことがよくあります。

なるべくメンバーに迷惑を掛けないように、最近はスマートフォンのリマインダー機能を活用するようになりました。

163文字(約32秒)

はやぶさ
正直に自分の弱みが言える人は信頼されます。
弱いところがあるのは人間として当然なので、素直に回答しましょう!

 

⑰(外資系企業)普段どのくらい英語でコミュニケーションする機会がありますか?

正直申し上げて、普段はあまり英語でコミュニケーションする機会がありません。

アルバイトで接客業をしているのですが、そこは外国人のお客様も1日に何名か来店されるので、
その際は積極的に英語を使って接客することを心がけています。

110文字(約22秒)

はやぶさ
英語で聞かれる可能性もあります。ぜひ英語でも言えるようになっておきましょう!

 

⑱(外資系企業)海外の人と話す際に気をつけていることはありますか?

私の経験では、海外の人は話をすること自体をとても重視されているので、
接客であっても必要なことだけを簡潔に短く話して終わりにするのではなく、
少しだけ挨拶を入れてみたりして、会話に幅を持たせるようにしています。

103文字(約20秒)

はやぶさ
簡単なエピソードも交えて説明できると、説得力が倍増しますよ!

 

⑲(外資系企業)自分の英語力を今後どのように改善していきたいと考えていますか?

英語に関しては、特に話す力を改善したいと思っています。

言いたいことがあっても言葉が出てこないことが多々あるので、
積極的に外国の方と話す機会を設けて自分の英語力を改善していきたいと思っています。

96文字(約19秒)

はやぶさ
この質問が飛んでくる場合はほぼ確実に、「あなたの英語力は不十分」と思われています。
自分の英語に関する弱点をしっかりと認識し、対策を考えておきましょう!

 

⑳(外資系企業)将来海外で仕事してみたいですか?

チャンスを頂けるのであれば、是非海外で仕事がしてみたいです。

海外でも活躍できる人材になれるよう、頑張りたいです。

56文字(約11秒)

はやぶさ
満面の笑みで「行きたいです!」と言われれば、面接官も嬉しいものです。

 

まとめ

summary

 

新卒面接での代表的なQ&Aについて紹介しました。

紹介した回答例はあくまでサンプルですので、ご自身の回答を用意する上での参考にして頂ければと思いますが、
共感して頂けるものがありましたら、そのまま使って頂いて構いません。

 

最後に、面接において最も大事なことをお伝えします。

✅誠実に回答すること

✅嘘をつかないこと

✅情熱を持って自分の言葉で伝えること

 

本記事が読者の皆様の面接成功の一助となれば幸いです。

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